In de Wet sociale werkvoorziening is het voor geïndiceerden mogelijk om met behulp van een persoonsgebonden budget bij een reguliere werkgever te gaan werken. Op basis van de gemeentelijke regelgeving (verordening persoonsgebonden budget begeleid werken) kan het college van burgemeester en wethouders jaarlijks, door middel van het vaststellen van een subsidieplafond, het aantal plaatsen bepalen dat in aanmerking komt voor een persoonsgebonden budget. In de collegevergadering van 30 maart 2010 is het subsidieplafond voor 2010 vastgesteld op één arbeidsjaar.